Formation DevOps Tunisie

Faites vos premiers pas dans le monde de DevOps grâce à cette formation , qui vous permettra de découvrir les méthodologies et les outils utilisés pour développer, déployer et exploiter des logiciels de haute qualité.

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Programme de Formation

Le cours est dispensé par un formateur accrédité (un consultant).

  1. Introduction à DevOps ;
  2. Besoins et importance de l’examen – Comment bien le préparer ;
  3. Perspective Business ;
  4. Perspective IT ;
  5. Les stéréotypes Dev et Ops : Perceptions et réalités ;
  6. Qu’est-ce que DevOps ?
  7. Présentation de DevOps ;
  8. Objectifs de DevOps ;
  9. DevOps : Valeur pour l’entreprise ;
  10. Résultats démontrés ;
  11. DevOps dans l’entreprise ;
  12. Les principes essentiels de DevOps ;
  13. Comparaison de DevOps et des autres méthodes : DevOps et Agile, DevOps et Lean, DevOps et la gestion des services IT (ITSM)
  14. Considérations organisationnelles pour DevOps ;
  15. Intervenants DevOps ;
  16. Rôles DevOps ;
  17. Les équipes DevOps ;
  18. Les pratiques DevOps ;

Objectifs de la formation DevOps

Les objectifs de cette formation DevOps Tunisie

  • Devenir capable d’appréhender les objectifs et le vocabulaire DevOps ;
  • Bien comprendre les avantages de DevOps pour les différentes entreprises et leurs projets ;
  • Connaître les concepts et pratiques DevOps (y compris sa relation avec Agile, Lean et IT Service Management – ITSM) ;
  • Découvrir les Workflows améliorés ;
  • Appréhender la communication et les boucles de rétroaction améliorées ;
  • Découvrir l’automatisation et ses dépendances ;
  • Appliquer DevOps dans un environnement d’entreprise ;
  • Aussi, comprendre les facteurs de succès et les indicateurs clés de performance ;
  • Aborder des exemples réels et comprendre les résultats ;
  • accrocher un métier aprés la formation DevOps en Tunisie ou ailleurs;

Certifications

Si vous êtes totalement novice en matière de DevOps, c’est l’endroit où commencer pour mieux comprendre le concept. Aussi, notre certification professionnelle est agréée par l’État. Pour cette raison, nous donnons l’opportunité à nos candidats de bien maitriser leur connaissances et booster leur CV dans ce domaine demandé.

Pour qui ?

Audience Cible

D’une façon générale, la spécialisation dans le DevOps est précieuse pour les personnes cherchant  une certification pour migrer leur infrastructure informatique. Pour répondre à l’augmentation constante de la demande, Proservices Training Company propose une nouvelle génération de formations Devops pour les professionnels et les entreprises .

Tout à fait , cette formation s’adresse aux consultantsinformaticiens et aussi managers qui sont impliqués dans l’amélioration ou encore la conception des process IT.  Aussi, elle est dédiée aux fournisseurs internes et externes de services IT et différentes parties prenantes de process IT.

Conditions requises pour commencer une formation DevOps :

  • Connaissance des services informatiques en général ;
  • Connaissance des méthodologies agiles (Agile Scrum) et des valeurs agiles ;

Nos Experts

Avec nos experts consultants , obtenez une expérience pratique et concrète de ce qu’est le développement et le déploiement d’une application cloud-native en utilisant les pratiques DevOps. Plus précisément, c‘est le point de départ idéal pour acquérir des bases solides sur le DevOps. A vrai dire ,Nos consultants vous aideront à déterminer la meilleure façon d’appliquer les pratiques DevOps . En présentiel ou en ligne , notre programme offre l’accès aux candidats pour discuter de leurs requêtes  durant et après la formation DevOps . Nous vous accompagnons dans vos parcours et partageons vos succès en Tunisie ou à l étranger ..

Prix Formation DevOps

Pour le paiement sachez que nos prix sont compétitifs en comparaison avec d’autres cabinets de formation en Tunisie ou encore à l’étranger.

Vous pouvez nous contacter par e-mail (demander un devis) ou bien par téléphone directement (+216 58 98 56 08) pour s’inscrire à la formation DevOps.

Course Curriculum

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Formation DevOps par Proservices Tunisie

DevOps : un profil à double compétence pour plus d’agilité

 « DevOps », cette appellation correspond en réalité à la contraction des termes « développement » et « opérations ». Il s’agit d’un métier récent apparu sur le marché de l’emploi avec une parfaite illustration de l’évolution du secteur de l’IT. Le DevOps combine les compétences d’un administrateur système et d’un développeur web.

Le profil DevOps est donc à double compétence, il révolutionne la manière de concevoir les logiciels et les différentes applications informatiques. On parle de poste stratégique qui permet à l’entreprise d’obtenir plus de fluidité, d’agilité et de rapidité.

Le DevOps est capable de maîtriser différentes compétences, techniques et humaines.

Les principales missions du DevOps en entreprise

Plusieurs missions sont attribuées au DevOps. Les tâches principales consistent à mettre en place, gérer et administrer les systèmes informatiques. Le but final c’est ces systèmes informatiques soient bien adaptés à l’entreprise en gagnant plus en agilité.

Les principales missions du DevOps peuvent être résumées comme suit :

–       Déploiement d’applications
–       Réalisation de phases de test, réalisées en amont du développement
–       Mise en place d’une surveillance de la qualité de la production

Ce qui est bien particulier pour ce métier, en faisant la comparaison avec ceux du développeur et l’administrateur système « classiques », c’est que le DevOps exige une étape de contrôle qualité, et ce afin de s’assurer que les solutions mises en place continuent de bien fonctionner suite à leur utilisation.

Les compétences qu’il faut acquérir pour devenir DevOps

  • Compétences techniques : développement et exploitation logiciel ;
  • Administration de systèmes et d’outils bien spécifiques ;
  • Avoir des compétences en programmation (écriture et compréhension du code, connaissance des différents langages de programmation, développement de scripts et intégration) ;
  • Capacité d’évaluer le fonctionnement des applications ;
  • Mesurer les performances des différentes solutions mises en place ;

Au-delà de ces compétences techniques, le DevOps doit aussi savoir faire preuve de compétences « humaines » :
–       Bon relationnel pour communiquer plus facilement avec les plusieurs personnes différentes susceptibles d’être associées au projet

–       Pouvoir gérer des équipes ayant des rôles complémentaires mais bien spécifiques

–       Savoir prendre du recul et comprendre le point de vue des autres pour mener à bien le projet dans les meilleures conditions et atteindre l’ensemble des objectifs fixés depuis le commencement du projet

–       Assurer la fédération des profils hétérogènes, ayant des intérêts parfois très contradictoires, dans le but de produire une solution efficace et cohérente

Comment devenir un DevOps ?

Suivre une formation DevOps peut vous faciliter le chemin pour être embauché dans une entreprise comme DevOps également.

Salaire DevOps

Le taux journalier d’un DevOps oscille entre 500 € et 650 €. Un profil expérimenté en France peut prétendre à un salaire brut annuel allant de 60 000 € à 90K€.

En Tunisie, un DevOps est aussi bien payé, à partir de 3 000 dinars par mois.